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人才招聘
| 序號 | 職位名稱 | 人數 | 年齡 | 職位要求 | 薪資 | 工作地點 |
| 1 | 化工工藝工程師 | 5名 | 50周歲以下 | 1、本科及以上學歷，石油化工、化工工藝或化工工程類及相關專業，3年以上工作經驗，能夠獨立完成工藝設計； 2、熟練使用 AutoCAD Plant 3D、熟練掌握ProII、ASPEN、HTRI、AUTOCAD等常用軟件，掌握行業規范及標準，具有良好的協調組織和溝通能力，熟悉石油煉制工藝者優先； 3、要求有團隊合作精神，具有較強的理解、領悟能力、良好的表達能力，工作細心、責任心強。 |
面議 | 北京 |
| 2 | 熱工工程師 | 3名 | 45周歲以下 | 1、本科及以上學歷，熱工及相關專業，3年以上工作經驗； 2、熟練使用AutoCAD制圖軟件及Office辦公軟件、能夠應用專業軟件進行負荷計算及換熱計算者優先； 3、要求有團隊合作精神，具有較強的理解、領悟能力、良好的表達能力，工作細心、責任心強。 |
面議 | |
| 3 | 電氣自動化工程師 | 5名 | 50周歲以下 | 1、本科及以上學歷，電氣 自動化 儀表及相關專業，5年以上工作經驗; 2、能夠獨立完成相關電氣、自動化控制設計工作，并且具有較強的現場解決問題的能力；熟悉PLC、DCS等計算機控制系統，熟練編程者優先。 3、要求有團隊合作精神及良好的表達能力，工作細心、責任心強。 |
面議 | 大慶 |
| 4 | 焚燒爐設計工程師 | 5名 | 50周歲以下 | 1、熱能動力相關專業，本科及以上學歷，3年以上鍋爐研發經驗，有焚燒爐設計經驗者優先考慮； 2、熟悉焚燒爐及余熱爐的工藝工序、工作原理，熟悉行業技術規范、法規、政策,熟練掌握AUTOCAD相關軟件的應用。 3、要求有團隊合作精神，具有較強的理解、領悟能力、良好的表達能力，工作細心、責任心強。 |
面議 | |
| 5 | 機械設計工程師 | 6名 | 50周歲以下 | 1、本科及以上學歷，環保、機械相關專業，3年以上工作經驗； 2、能夠熟練掌握CAD、3D制圖軟件、熟悉油田含油污水、含油污泥處理工藝者優先； 3、能夠熟練掌握office辦公軟件；熟悉招投標、壓力容器設計者優先； 4、要求有團隊合作精神，具有較強的理解、領悟、表達能力，工作細心、責任心強。 |
面議 | |
| 6 | 項目經理 | 3名 | 50周歲以下 | 大專及以上學歷，5年以上項目管理經驗，有較強的管理能力、理解及表達能力，工作細心、責任心強。 | 面議 | |
| 7 | 安全員 | 3名 | 50周歲以下 | 大專及上學歷，3年以上安全員管理經驗，有相關安全員證書，有駕駛證者優先。 | 面議 | |
| 8 | 機修人員 | 3名 | 50周歲以下 | 有5年以上機械維修相關經驗，有較高的紀律性、責任心、執行力，有電焊工證者優先。 | 面議 | |
| 9 | 電氣人員 | 3名 | 50周歲以下 | 需有電工證，3年以上工作經驗，有較高的電工維修知識，熟知安全規范和操作規范有較高的紀律性、責任心、執行力。 | 面議 | |
| 10 | 操作工 | 50名 | 50周歲以下 | 身體健康、無不良嗜好。 | 面議 | |
| 11 | 挖掘機人員 | 5名 | 50周歲以下 | 有操作證書，身體健康，無不良嗜好，有較高的責任心、執行力。 | 面議 |
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